最近幾年來，宜春市袁州區(qū)牢固樹立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，舉全區(qū)之力建設(shè)人才友好型城市實實在在的舉措，貼心的服務(wù)，讓人才優(yōu)先發(fā)展的理念在園洲落地生根，催生了新一輪的發(fā)展

優(yōu)化金融服務(wù)打造優(yōu)質(zhì)股從申請到拿到277萬元的‘財元通’貸款，用了不到一個月的時間，政府還補貼了8萬多元，確實減輕了我們的經(jīng)濟壓力江西益仁佳食品有限公司負責人玉娟說著眼優(yōu)化服務(wù)，袁州區(qū)加大個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息力度，對高校畢業(yè)生，返鄉(xiāng)農(nóng)民工等5個重點群體和外貿(mào)出口，餐飲住宿等4個受疫情影響較大的行業(yè)提供個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款原來借款人要承擔50%的利息，由財政代替承擔今年以來，該區(qū)18家企業(yè)辦理創(chuàng)業(yè)擔保貼息貸款4861萬元，帶動3000多人就業(yè)

此外，這方面的精品項目申報，融資擔保等金融服務(wù)，2021年幫助企業(yè)申報項目80多個，獲得省市扶持資金3000多萬元財源通貸款4.156億元為90家企業(yè)注入金融活水，市產(chǎn)業(yè)引導基金6630萬元，融資擔保貸款4400萬元為企業(yè)提供了強大的金融后盾

完善支持政策，鼓勵藍籌股楊靜是江西特種電機股份有限公司高管，去年被宜春市授予投資者綠卡，為高層次人才子女辦理轉(zhuǎn)學手續(xù)為優(yōu)化升級政策，袁州區(qū)修訂人才引進辦法，從住房保障，子女入學，配偶就業(yè)等方面全力解決高層次人才的后顧之憂2021年，妥善安排高層次人才配偶就業(yè)和30名以上子女就學，兌現(xiàn)人才獎勵政策資金250萬元以上2021年，106家企業(yè)的10名創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新標兵獲得獎勵2052.3萬元今年，該區(qū)籌集了8000多萬元，在黃金地段建設(shè)了100套人才公寓，有效改善了人才的住房待遇

加快平臺建設(shè)，聚集潛力股為吸引和培育優(yōu)質(zhì)民營企業(yè)，該區(qū)積極推進人才發(fā)展平臺建設(shè)去年成功拿下省級大中型項目園洲醫(yī)藥科技園建設(shè)項目該項目預計總投資5億元，將于年底竣工建成后將有效縮短入駐企業(yè)產(chǎn)品申報時間，減少廠房設(shè)備資金投入等，并吸引具有核心技術(shù)，自主知識產(chǎn)權(quán)和市場前景的醫(yī)藥企業(yè)，科技創(chuàng)新團隊等安頓下來園洲醫(yī)藥工業(yè)園黨工委委員，副主任劉勝介紹

該區(qū)創(chuàng)新理念，深化校企合作，鼓勵和引導頭部企業(yè)與大高校共建R&D機構(gòu)，加快企業(yè)自主平臺建設(shè)去年，園洲油茶科技學院，于航新材料培訓學院相繼成立，人才能量進一步釋放